Nieuwsoverzicht

Nieuws

Oplossingen voor gezonder werkend Nederland in BNR’s Big Five

Hoe beïnvloedt gezondheid onze arbeidsproductiviteit? Die vraag stond vorige week centraal in BNR’s Big Five. Elke werkdag sprak presentator Diana Matroos een gast over de uitdagingen van werkgevers en werknemers. Het is een thema waarvoor ook Menzis zich inzet. lees meer

Betere concentratie op de werkvloer?

Wie zijn werk goed wil doen, moet zich kunnen focussen. Helaas hebben veel medewerkers in deze tijd van altijd ‘aan’ staan daar moeite mee, blijkt uit recente onderzoeken. Als werkgever kunt u uw medewerkers wel hierbij een handje helpen. lees meer

Menzis experimenteert met een gezonde werkomgeving

In het najaar van 2018 opende Menzis het LivingLab in Wageningen. In het Living Lab doet Menzis realtime onderzoek naar de mogelijkheden om gezonder te werken. lees meer

Nederlander werkt door met stress

Wordt het een coach, stoelmassage of mindfulness? Werkgevers zouden eigenlijk meer kunnen doen om medewerkers te helpen stress tegen te gaan. Dat komt naar voren uit een nieuw onderzoek van Menzis onder 1.062 werkende Nederlanders. lees meer

Gezonde versus ongezonde stress

Collega’s met stress zijn minder productief en lopen meer kans op uitval. En zoals bij alles geldt ook hier: voorkomen is beter dan genezen. Maar wat is precies het verschil tussen gezonde en ongezonde stress? En hoe kunt u uw medewerkers hierbij helpen? lees meer

Hond op de werkvloer

Bedrijven die er een hebben, zijn vaak laaiend enthousiast: een kantoorhond. Werkt zo’n dier op het werk echt stress verlagend? Jazeker, zegt prof. dr. Marie-Jose Enders, bijzonder hoogleraar op het gebied van mens-dier relaties aan de Open Universiteit in Heerlen. Maar waarom dan? En wat zijn de nadelen? lees meer

Veel voorkomende stresstriggers

Stress: bij de een komt het door te veel uitdaging, bij de ander juist door een gebrek daaraan. Kortom, in hoeverre iemand stress ervaart op het werk is heel persoonlijk. Toch zijn er een aantal stress-triggers die regelmatig op de werkvloer voorkomen. lees meer

Hoe meet je werkgeluk?

Steeds meer organisaties willen sturen op werkgeluk. Want werkgeluk leidt tot blije en geïnspireerde medewerkers en betere resultaten. Maar hoe meet je werkgeluk? lees meer

De geluksmanager: zorgt voor werkgeluk voor medewerkers én organisatie

Steeds meer organisaties hebben een Chief Happiness Officer (CHO) of, in gewoon Nederlands: een geluksmanager. Wat doet zo’n manager eigenlijk en wat zijn de voordelen van zo’n medewerker in uw organisatie? We vroegen het aan CHO Evelien Veenman van Experius. lees meer

Dit kan een compliment doen voor uw medewerkers

Uit onderzoek is gebleken dat het geven van complimenten aan medewerkers de krachtigste methode is voor positieve gedragsverandering. Het is goed voor de waardering, geeft meer zelfvertrouwen, nieuwe energie en productiviteit… Op welke manier kunt u dat in uw organisatie een plek geven? lees meer