Nieuwe app rond overgang slaat aan

De overgang wordt verschillend ervaren: sommige vrouwen gaan er zonder veel klachten doorheen, anderen krijgen te maken met uiteenlopende fysieke en mentale klachten en ruim 80% van de vrouwen ervaart neutrale tot extreme overgangsklachten. Een groot deel van deze vrouwen blijft met die klachten rondlopen of doorwerken zonder dit te bespreken of zonder ze te herkennen als onderdeel van de overgang. 

Menzis vindt dat dit anders kan en moet en is daarom een samenwerking gestart met Bettr Health. Samen introduceerden zij in maart de emmii app, een app die is ontwikkeld met medische experts en gratis is te gebruiken voor alle verzekerden. De app helpt vrouwen om overgangssignalen eerder te herkennen. Aan de hand van een vragenlijst kunnen vrouwen nagaan in welke overgangsfase zij zitten, welke klachten daarbij horen en ontvangen zij adviezen. Met de emmii app wordt betrouwbare kennis laagdrempelig beschikbaar gemaakt voor iedereen die behoefte heeft aan helderheid en ondersteuning.  

Eerste resultaten positief!

De eerste resultaten zijn heel positief. In 4 weken hebben al ruim 1.400 Menzis-verzekerden de app gebruikt. 96% hiervan heeft de hele vragenlijst afgerond en bijna 200 vrouwen hebben zelfs een persoonlijk rapport gedownload. Hieruit blijkt hoe groot de behoefte aan informatie en handelingsperspectief is. De informatie uit de app geeft gebruikers veel inzicht in wat zij zelf kunnen doen.  “De overgang is zwaar onderschat, daarom hulde dat hier eindelijk aandacht aan wordt besteed!” zo zegt een gebruiker. 

“De overgang blijft voor veel vrouwen een onderwerp dat zij lastig vinden om te bespreken. Door tijdige herkenning en betrouwbare informatie kunnen vrouwen beter voorbereid het gesprek aangaan met hun huisarts, specialist of werkgever. Dat draagt bij aan het vinden van oplossingen en hulp.”, aldus Carolien Bos, Directeur Klant en Markt bij Menzis. 

“Dit is natuurlijk een heel mooi begin zegt Arjan Karens, oprichter van Bettr Health, maar er is nog veel te doen om de grote groep vrouwen in Nederland te bereiken die naar betrouwbare antwoorden op hun vragen zoeken. Juist de ervaringen van gebruikers geeft inzicht in waar de behoeftes liggen en met die feedback kunnen we emmii nog beter maken. De steun en betrokkenheid van Menzis is erg goed nieuws omdat we daarmee meer en sneller vrouwen kunnen bereiken.” 

Ook rol van werkgever belangrijk  

Werkgevers met een collectieve zorgverzekering voor hun medewerkers bij Menzis, worden door Menzis (vanuit Bedrijfszorg) ondersteund bij het vitaal en inzetbaar houden van de medewerkers. Vrouwengezondheid is hierbij onderwerp van gesprek. Werkgevers worden geadviseerd, gaan de samenwerking aan om hier beleid op te maken en kunnen via diverse aanbieders van bedrijfszorg uit de zogenaamde providerboog van Menzis interventies inzetten om vrouwelijke medewerkers bij hormonale problematiek te helpen.

Bettr Health is met de emmii app opgenomen in de providerboog en draait samen met Sensire, een pilot, waarbij de medewerkers toegang hebben tot de emmii app. Zo krijgen zij informatie en worden zij geadviseerd over verdere vervolgstappen met betrekking tot overgangsklachten. Medewerkers maken graag zelf de keuze hoe ze hierin ondersteund willen worden. Ook voor eigen medewerkers maakt Menzis op dit moment keuzes hoe zij de collega’s beter kunnen ondersteunen. Wat vooral belangrijk is, is dat het onderwerp op het werk bespreekbaar is, zodat je samen aan een oplossing kan werken.