Goede en betaalbare collectieve zorgverzekering

Aan de basis van uw gezondheidsbeleid

Elke organisatie is anders en kent haar eigen uitdagingen. Toch heeft elke organisatie een het vitaal en leefkrachtig houden van haar medewerkers hoog op de agenda staan. We bieden u graag een collectieve zorgverzekering die bij uw organisatie en uitdagingen past. Deze zorgverzekering staat aan de basis van onze samenwerking. Ons partnerschap met u gaat echter veel veel verder. Het versterken van de leefkracht van uw medewerkers, om uw organisatie sterk te maken is daarbij ons belangrijkste gezamenlijke doel.   


Meerwaarde voor u en uw medewerkers

De leefkracht van werkend Nederland versterken zien we als een gezamenlijk belang. Uw organisatie staat sterk, uw medewerkers zit lekker in zijn vel en wij houden zorgkosten betaalbaar. Dat noemen wij een win-win situatie waarin wij er alles aan doen om uw medewerker veerkrachtig en vitaal te houden. Dat doen we bijvoorbeeld met het online gezondheidsprogramma SamenGezond op het Werk of een van onze 450 andere kwalitatief bewezen interventies die u terug kunt vinden in de Bedrijfszorgvinder. Onze collectieve zorgverzekering biedt ook ruime vergoedingen voor preventie, zoals voor stoppen met roken workshops via Alan Carr of Sinefuma. Als uw medewerker onverhoopt toch ziek wordt en zorg nodig heeft verzekeren we hem van goede en betaalbare zorg. Zo werken we samen met u aan de leefkracht van van uw medewerkers. En iedereen begrijpt, als medewerkers zich fit voelen, staat de organisatie waarin ze werken ook sterk.   

Meer dan een goede zorgverzekering

 

  • Voor ál uw medewerkers
    U kunt onze dienstverlening en cofinanciering óók inzetten voor medewerkers die niet bij Menzis verzekerd zijn.

  • Onafhankelijk
    Menzis levert maatwerk, heeft geen winstoogmerk of prijsafspraken en werkt met een open providerboog.

  • Preventie staat voorop
    Vitale medewerkers zijn fysiek en mentaal sterker, vallen minder snel uit en presteren beter. Menzis werkt op allerlei manieren aan bewustwording en gedragsverandering

 

Een goede en betaalbare collectieve zorgverzekering

Hier vindt u meer informatie over onze Basisverzekering, aanvullende verzekeringen, tandartsverzekering en het werkgeverspakket. Dit is de standaardinformatie. De kortingspercentages voor uw organisatie en de extra services om uw gezondheidsbeleid samen te optimaliseren en de leefkracht van uw medewerkers te versterken delen we graag met u in een op maat offerte voor uw organisatie. 

Onze verzekeringen

Uw medewerkers kunnen bij Menzis kiezen uit twee Basisverzekeringen (Menzis Basis en Menzis Basis Vrij). Vraag vrijblijvend een offerte aan en ontdek uw kortingspercentage en extra voordelen.

Vraag op maat offerte aan

Aanvullende verzekeringen dekken zorgkosten die niet of gedeeltelijk door de Basisverzekering worden vergoed. Bij Menzis kunnen uw medewerkers kiezen uit een speciale lijn van aanvullende verzekeringen en tandartsverzekeringen met oplopende dekkingen. Vraag vrijblijvend een offerte aan en ontdek uw kortingspercentages en extra voordelen.

Vraag op maat offerte aan

Het Menzis Werkgeverspakket helpt u uw medewerkers fit en vitaal te houden. Dit pakket geeft u de mogelijkheid om uw medewerkers gratis extra dekkingen bovenop hun aanvullende verzekering te bieden. Hierdoor zijn medewerkers extra goed verzekerd zonder dat dit hen meer geld kost. Het pakket kent een flexibele, modulaire opbouw die we afstemmen op de specifieke situatie en wensen van uw organisatie. 

Module Vergoedingen  Van toepassing op
Extra Fysio 1  Verhoging van aanvullende dekking van 3 extra behandelingen fysiotherapie

Collectief Aanvullend 1, 2, 3 en 4, ExtraVerzorgd 1, 2 en 3, JongerenVerzorgd

Extra Fysio 2  Verhoging van aanvullende dekking van 6 extra behandelingen fysiotherapie

Collectief Aanvullend 2, 3 en 4, ExtraVerzorgd 2 en 3

Extra Mentaal Vergoeding van arbeidsgerelateerde psychologische hulp bij specifiek hiervoor door Menzis gecontracteerde aanbieders, van 80% tot een maximum van € 1.000,- per kalenderjaar

Collectief Aanvullend 1, 2, 3 en 4, ExtraVerzorgd 1, 2 en 3, JongerenVerzorgd

Extra Leefstijl Extra vergoeding op Leefstijladvies van € 50 per jaar. Leefstijladvies is onder andere gericht op bewegen, voeding, ontspanning en slapen. Vergoeding op een Mindfulness cursus, bij een specifiek hiervoor door Menzis gecontracteerde aanbieders, van 80% tot maximum van € 350 per kalenderjaar Collectief Aanvullend 1, 2, 3 en 4, ExtraVerzorgd 1, 2 en 3, JongerenVerzorgd 
Extra Zicht Verhoging van vergoeding op brillen en lenzen van € 50,- per 2 kalenderjaren  ExtraVerzorgd 2, 3 en JongerenVerzorgd
Extra Gezond Verhoging van vergoeding op alternatieve geneesmiddelen en geneeswijzen van € 100,- per kalenderjaar  ExtraVerzorgd 2 en 3, JongerenVerzorgd

 

Vraag een offerte op maat aan

 

Op de website van Menzis maken we gebruik van cookies. We doen dit om te zorgen dat de website naar behoren functioneert, om het gebruiksgemak te vergroten en om onze website te verbeteren op basis van analyses. Daarnaast gebruiken we marketingcookies om content en advertenties te personaliseren en voor social media toepassingen. Gaat u akkoord? Dan geeft u Menzis toestemming voor het plaatsen van alle soorten cookies. Wilt u dit liever niet? Dan kunt u via de link “instellingen aanpassen” uw voorkeur aanpassen. Meer informatie over cookies vindt u in onze cookiepolicy.