Kleine aanpassingen, groot succes

Help uw medewerkers in kleine stappen vooruit naar meer vitaliteit en leefkracht


Inzicht in vitaliteit met de organisatiescan

Voor wie de effectiviteit van het vitaliteits- of gezondheidsbeleid inzichtelijk wil maken, is er de Menzis organisatiescan. Het is geen ingewikkelde tool met een lange vragenlijst. De opzet is praktisch en eenvoudig. U vult de scan in 10 minuten in. Lees er meer over in dit artikel.

Samen werken aan leefkrachtigere medewerkers?

We komen graag met u in contact. Stuur ons een e-mail of vul het contactformulier in.

Hybride werken: zo doen we dat bij Menzis

Ieder mens leefkrachtiger, nu en in de toekomst: dát is onze missie. Want we zijn meer dan enkel een zorgverzekeraar. De kennis en ervaring die we opdoen, delen we graag. Met dit keer het in opkomst zijnde ‘hybride werken’ als middelpunt. 

Melanie Schipper, manager Facilitair Bedrijf, vertelt over de uitdagingen en kansen die hybride werken met zich meebrengt.  

Lees het artikel

Hoe bewust leeft u?

Gedrag dat we vaak herhalen, zit ingebakken in ons brein. We noemen ze gewoonten en zijn ons vaak niet bewust van dit gedrag. Ze hebben invloed op onze productiviteit en humeur. Spreekt u hier weleens over met uw medewerkers? Of zij met elkaar?

In gesprek over bedrijfscultuur

Bij Menzis zijn we gewend om te werken met structuur en systeem. Veel werkgevers bieden een structuur aan met voorzieningen om de vitaliteit van medewerkers te bevorderen. Maar als het systeem, de cultuur, tegenzit, erváren medewerkers niet dat zij tijd en ruimte hebben om aan hun vitaliteit te werken.

Gesprekstool 'Leefgewoonten'

Download de gesprekstool om met elkaar in gesprek te gaan over leefstijl.                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                             

Help uw medewerkers in kleine stappen vooruit

Medewerkers zijn de ruggengraat van uw organisatie. Belangrijk dus dat ze vitaal en betrokken zijn. Dat begint bij het aanleren van gezonde gewoonten. Hoe kunt u uw medewerkers ondersteunen bij een vitale, duurzame gedragsverandering? In dit artikel leest u 5 tips.

Mijn Portaal Vitaliteit en Werk

Bent u op zoek naar interventies die passen bij deze bovenstaande thema's? Bezoek dan Mijn Portaal Vitaliteit en Werk. Hier kunt u  eenvoudig interventies zoeken, aanvragen en facturen declareren.

Lees meer

Vitaliteit en werk

Samen met u de leefkracht van uw medewerkers versterken is ons ultieme doel. Zo zijn uw medewerkers optimaal duurzaam inzetbaar en staat uw organisatie sterk. Weten wat u kunt doen? We vertellen u er graag meer over. 

Ontdek wat u kunt doen

Strategisch advies

Met strategisch advies helpen we uw vitaliteitsbeleid graag een stap vooruit. Weten hoe we ook uw organisatie verder kunnen brengen? Lees er meer over op onze pagina en ga in gesprek met één van onze adviseurs.

Krijg strategisch advies