Werk je in Nederland? Voor een Nederlandse onderneming? Dan blijf je in Nederland loonbelastingplichtig. Ook als je naar het buitenland wordt uitgezonden (gedetacheerd).
Je hebt een zorgverzekering in Nederland nodig als je:
We helpen je makkelijk over te stappen
Je moet je verzekeren in het land waar je werkt als je:
Nederland heeft verschillende verdagen met landen. Maar voor de medische zorg heeft Nederland alleen afspraken met:
Deze landen noemen we 'verdragslanden'. Welke landen dit precies zijn, zie je op de website van het CAK.
Werk je in een niet-verdragsland? Dan sluit je zelf een particuliere ziektekostenverzekering af in het land waar je werkt en kun je je huidige zorgverzekering opzeggen
Je kunt gebruikmaken van medische zorg in Nederland als je:
Je gaat voor een Duitse werkgever in Duitsland werken, maar je blijft met je gezin in Nederland wonen. Je bent dan grensarbeider. Je moet je verzekeren bij een zorgverzekeraar (Krankenkasse) in Duitsland en je verzekering bij Menzis opzeggen. Om gebruik te kunnen maken van medische zorg in Nederland, geeft de Krankenkasse je een verdragsformulier E 106. Met dit formulier moet je je verzekeren bij het Centraal Administratie Kantoor (CAK).
Je partner blijft thuis en heeft geen Nederlands inkomen. Daarom moet jij je samen met je hele gezin verzekeren bij het CAK.
Wil je meer weten over zorgverzekering in internationale situaties? Of heb je een specifieke vraag, bijvoorbeeld over het verzekeren van je gezinsleden? Bezoek dan de website van het CAK. Voor directe vragen kun je ook contact opnemen met Team Buitenland van Menzis via polisbuitenland@menzis.nll of telefonisch op +31 (0)53 485 34 77. We helpen je graag verder!