Kennis en inspiratie

Tips, adviezen en voorbeelden waarmee jij en je leidinggevenden verder kunnen.

Kennis en inspiratie om de vitaliteit van medewerkers te versterken

Op deze pagina vind je links naar pagina's met informatie over verschillende gezondheidsthema's. Zo helpen we je graag een stap vooruit om medewerkers te activeren aan de slag te gaan met de speerpunten van jullie gezondheidsbeleid. Want met optimaal duurzaam inzetbare medewerkers staat jouw organisatie sterk.

Menzis Inhaakkalender Vitaliteit 2026

In de Menzis Inhaakkalender vind je veel momenten die een relatie hebben met vitaliteit. Download de kalender en laat je inspireren!

Download de Inhaakkalender

Menzis inspiratiewebinar voor HR-professionals

De webinars worden verzorgd in samenwerking met onze providers. Benieuwd naar de thema’s? Download de vitaliteitskalenderWil je een uitnodiging ontvangen voor het maandelijkse Menzis-webinar? Stuur een e-mail naar vitaliteit@menzis.nl.

Aandacht voor de mens

Hoe ‘werkt’ een mens? Wat is voor jouw medewerkers relevant om fit en vitaal aan het werk te kunnen zijn? Daarvoor moeten we terug naar de basis: aandacht hebben voor én kennis ontwikkelen over de mens. Door de werkgever en door de medewerker zelf. 

Lees meer

Basisbehoeften

Naast voedsel, water, slaap en een dak boven ons hoofd heeft iedereen ruimte nodig voor autonomie. Ook hebben we allemaal betekenisvolle relaties nodig. Wie daarin wordt ondersteund, voelt zich meer in balans, krachtiger en gezonder. Wat kun jij doen als werkgever?

Lees meer

Fases in het leven

Privéomstandigheden en werk beïnvloeden elkaar. Het effect is afhankelijk van de levensfase van de medewerker. Weet jij wat er speelt bij jouw medewerkers? Door hier aandacht aan te besteden, blijven medewerkers fit en vitaal aan het werk.

Lees meer

Geldzorgen

Veel Nederlanders maken zich zorgen over geld. Daarom brengen we dit onderwerp graag onder de aandacht. Door het gesprek over geldzorgen aan te gaan met je medewerkers, laat je betrokkenheid zien en kun je samen naar een oplossing zoeken.

Lees meer

Vrouwengezondheid

Vrouwengezondheid krijgt steeds meer aandacht, en terecht. Hormonale veranderingen hebben dagelijks invloed op energie, focus en belastbaarheid op het werk. Toch blijven ze vaak onbesproken. Wie vrouwengezondheid serieus neemt, voorkomt uitval en investeert in duurzame inzetbaarheid.

Lees meer

Beter slapen

Uit recent onderzoek blijkt dat medewerkers die slecht slapen, vaak minder geconcentreerd zijn. Ook zijn ze vaker vergeetachtig of in een slechte bui. Maar liefst één op de drie Nederlanders ervaart slaapproblemen. Grote kans dat ook jouw medewerkers dit meemaken.

Lees meer

Bewegen

Wil je je medewerkers helpen om zich vitaler en gezonder te voelen? Met kleine aanpassingen kunnen ze al succes ervaren. Lees hoe je je medewerkers kunt aanmoedigen om meer te bewegen.

Lees meer

Mentaal fit

Wie lekker in zijn vel zit heeft minder last van stress, kan met tegenslag omgaan en is productiever. Hoe versterk jij de mentale fitheid van jouw medewerkers? Op deze pagina lees je handige tips.

Lees meer

De vitale organisatie

In een vitale organisatie staat de medewerker centraal. Lees meer over het creëren van een vitale organisatie met betrokken en bevlogen medewerkers.

Lees meer

Werk en mantelzorg

Veel medewerkers combineren het werk met mantelzorg. Goed gezondheidsbeleid houdt rekening met mantelzorgers. Menzis helpt jou om medewerkers vitaal en optimaal inzetbaar te houden.

Lees meer

Vitaliteit en werk

Ons ultieme doel is om samen de vitaliteit van medewerkers te versterken. Zo zijn medewerkers optimaal duurzaam inzetbaar en staat jullie organisatie sterk. We vertellen er graag meer over. 

Ontdek wat je kunt doen

Mijn Portaal Vitaliteit en Werk

Ben je op zoek naar interventies die passen bij deze bovenstaande thema's? Bezoek dan Mijn Portaal Vitaliteit en Werk. Hier kun je eenvoudig interventies zoeken, aanvragen en facturen declareren.

Bezoek het portaal

Strategisch advies

Met strategisch advies helpen we het vitaliteitsbeleid van jullie organisatie een stap vooruit. Weten hoe we jullie organisatie kunnen helpen? Lees meer op onze pagina en ga in gesprek met één van onze adviseurs.

Krijg strategisch advies