Tips voor meer focus en concentratie
Moeheid, verveling en een verlaagde productiviteit zijn tekenen van een verminderd concentratievermogen onder medewerkers. De open werkplekken en de hoeveelheid informatie die op een dag op ons af komt stellen het concentratievermogen van veel medewerkers flink op de proef. Wilt je weten wat je als werkgever kunt doen om de concentratie van je medewerkers te verbeteren?
Wie zijn werk goed wil doen, moet zich kunnen focussen. Helaas hebben veel medewerkers in deze tijd van altijd 'aan' staan daar moeite mee. Bijna 1 op de 3 krijgt op een werkdag zoveel informatie binnen dat ze moeite hebben deze snel genoeg te verwerken. Ze zijn snel afgeleid en focus ontbreekt, wat kan leiden tot improductiviteit én ontevreden medewerkers. In dit artikel lees je wat je kunt doen om je medewerkers helpen hun aandacht beter bij hun werk te houden.
Lees 8 tips
We komen graag met je in contact. Stuur ons een e-mail of vul het contactformulier in.
"Twee soorten prikkels verstoren onze concentratie. Externe, veroorzaakt door de omgeving: pratende collega's naast het bureau, een bericht op de telefoon, het geluid van een mailbericht. Ons brein reageert daarop vanuit een reflex. Maar er zijn ook interne prikkels: flitsen van gedachten, dagdromen of zorgen die door je hoofd spoken. Ook dan ben je steeds even je aandacht kwijt."
- Stefan van der Stigchel
hoogleraar cognitieve psychologie
Bijna 3 op de 10 medewerkers ervaren informatieovervloed. Zij krijgen op een werkdag zoveel informatie dat zij vaak moeite hebben dit snel genoeg te verwerken, zo blijkt uit onderzoek van het CBS. Wil je meer lezen over de resultaten van dit onderzoek?
De samenleving vergrijst en personeel wordt ouder. Hen duurzaam inzetbaar houden is cruciaal. Voor de continuïteit en groei van je bedrijf, voor een lager ziekteverzuim en een hogere arbeidsproductiviteit. Investeren in gezonde, flexibele en betrokken medewerkers is daarom van groot belang.
Lees meer
De organisatiescan van Menzis helpt je de sterktes en uitdagingen in je huidige gezondheidsbeleid inzichtelijk te maken. Je ontvangt persoonlijk advies en rapportages op maat. Uit ervaringscijfers blijkt dat de productiviteit tot wel 5% stijgt en het verzuim met 15% kan dalen.
Ontvang onze nieuwsbrief met tips, inspiratie en advies. Zo versterken we samen de vitaliteit van jullie medewerkers.
Ons ultieme doel is om samen de vitaliteit van medewerkers versterken. Zo zijn medewerkers optimaal duurzaam inzetbaar en staat jullie organisatie sterk. We vertellen er graag meer over.
Ben je op zoek naar interventies die passen bij deze bovenstaande thema's? Bezoek dan Mijn Portaal Vitaliteit en Werk. Hier kun je eenvoudig interventies zoeken, aanvragen en facturen declareren.
Met strategisch advies helpen we het vitaliteitsbeleid van jullie organisatie graag een stap vooruit. Weten hoe we ook jullie organisatie verder kunnen brengen? Lees er meer over op onze pagina en ga in gesprek met één van onze adviseurs.